Herausragende Forscher können entscheidenen und positiven Einfluss auf die Kultur und Leistung von Forschungseinrichtungen haben. Dennoch können Probleme, wie z. B. die Verfügbarkeit von Forschungsmitteln, institutionelle Rigiditäten und Zugang zu Ressourcen, die Mobilität derartiger Führungskräfte zu viel versprechenden Institutionen behindern, insbesondere in leistungsschwachen Mitgliedstaaten und Regionen.
Die Maßnahmen von ERA Chairs werden Universitäten und andere teilnahmeberechtigte Organisationen dabei unterstützen, hoch qualifizierte Humanressourcen zu gewinnen und zu halten sowie strukturelle Veränderungen umzusetzen, die notwendig sind, um auf nachhaltige Weise herausragende Leistungen zu erzielen. Beim Inhaber eines ERA-Lehrstuls sollte es sich um einen herausragenden Forscher und Forschungsmanager auf dem entsprechenden Forschungsgebiet mit nachweislicher Führungserfahrung handeln. Er sollte sein eigenes Team aufstellen und der Forschungsorganisation dabei helfen, ihre Forschungsleistung deutlich zu verbessern und erfolgreicher bei der Erlangung von Fördermitteln zu sein.
Die offizielle Bekanntmachung finden Sie unter: Widespread ERA Chairs
Bemerkungen:
Vor Kontaktaufnahme mit der Kommission, wird den Antragstellern ausdrücklich geraten, den originalen Wortlaut der Aufforderung zu konsultieren.
